أخصائي موارد بشرية
أخصائي الموارد البشرية مسؤول عن إدارة العمليات اليومية لقسم الموارد البشرية بما يشمل التوظيف، استقبال الموظفين الجدد، إدارة علاقات الموظفين، تنسيق الرواتب، متابعة الأداء، وضمان الالتزام بأنظمة العمل. يساهم الدور في تعزيز بيئة عمل إيجابية ومنظمة تدعم أهداف الشركة.
المهام والمسؤوليات:
إدارة دورة التوظيف بالكامل (نشر الوظائف، فرز السير الذاتية، المقابلات، التعيين)
حفظ وتحديث ملفات الموظفين والسجلات الإدارية
معالجة شؤون الموظفين وحل المشكلات الداخلية
متابعة الحضور والانصراف والتنسيق مع قسم المالية للرواتب
دعم عمليات تقييم الأداء
ضمان الالتزام بأنظمة العمل وسياسات الشركة
إدارة الإجازات والمزايا
المساهمة في برامج التدريب والتطوير
شروط الوظيفة
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة
- خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية
- معرفة جيدة بنظام العمل السعودي ولوائحه التنفيذية
- خبرة في التعامل مع المنصات الحكومية (قوى، مدد، التأمينات الاجتماعية، مقيم)
- خبرة في استخدام أنظمة الموارد البشرية مثل جسر
- مهارات تواصل قوية وبناء علاقات فعّالة
- القدرة على الحفاظ على سرية المعلومات والتعامل مع البيانات الحساسة
- إجادة استخدام برامج Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)
- القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة عدة مهام في نفس الوقت
- إجادة اللغة العربية، واللغة الإنجليزية ميزة إضافية
شارك هذه الوظيفة
امسح الرمز للمشاركة